Recruiting von Nachwuchsführungskräften
Das Buch gibt einen Gesamtüberblick über den Auswahlprozess, angefangen bei den vorbereitenden Arbeiten bis hin zur tatsächlichen Einstellungsentscheidung. Es liefert ein fundiertes Konzept zur optimalen Vorgehensweise bei der Personalbeschaffung von Nachwuchskräften, insbesondere von Berufsakademie-Studenten und Auszubildenden. Es richtet sich in erster Linie an Personalverantwortliche von Einzelhandelsunternehmen. Neben der Aufführung grundlegender Rahmenbedingungen stellt das Buch ausgewählte Selektionsmethoden vor und analysiert diese ...